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投资移民律师王可必解释：美国最高法院判决带来的影响

5月26日， 美国最高法院以5比3的投票支持亚利桑那州的移民法，允许亚利桑那州对雇佣非法移民的企业做出惩罚，同时也允许亚利桑那州强制每个企业参加联邦电子确认系统。通过这个系统，政府可以根据员工的社保号码和驾照信息来判断该员工是否在美国有合法工作身份。最高法院的判决势必在全美带来很大影响，本文就这些影响做一些预测。

首先，更多的州可能会强制企业参与电子确认系统。比如，亚利桑那州, 南卡罗来纳州等已经要求所有企业参与电子确认系统。而另外一些州则是要求公共机构和州政府的承包商必须参加电子确认系统。随着最高法院对亚利桑那州的移民法大开绿灯，估计会有更多的州要求所有企业参与电子确认系统。

其次， 可能有些州会要求已被雇佣的员工开始输入电子确认系统。除了特定的联邦政府承包商，电子确认系统是不能适用于已被雇佣的员工的。但是近期的各州移民法的变化以及最高法院的态度，可能会引发很多州尝试将电子确认系统适用于在职员工。

第三，可能会有更多的歧视用工的案件出现。很多雇主为了避免可能雇佣了非法移民，在招聘时，可能就会因为移民的外貌，口音拒绝雇佣移民。这会引发更大量的歧视用工诉讼。

第四，可能会引发跨州的公司诉讼。对于一个跨州的公司来说，亚利桑那州的电子确认系统是适用于所有新雇佣的员工还是仅仅适用于在亚利桑那分公司工作的员工?如果该公司在亚利桑那州被剥夺了经营权，它在其他州还可以继续经营吗？类似的争论将会在法庭上出现。

第五，当然也会有很多州抵制亚利桑那州的移民法。比如犹他州，最近就通过了对移民友好的移民法规，创立客居工人签证项目。

最后，如果您是外籍员工或者您的企业雇佣了外籍员工，此时最好咨询移民律师，因为错综复杂的联邦移民法中又有了各州移民法的介入，情况会更加复杂。您需要移民律师给您提供法律建议。

如果你想与一名移民律师讨论你的移民目标，请致电888-881-2345或者国际电话415-221-2800 联系王可必律师事务所。我们也可以安排你与我们在北京的法律顾问进行咨询。你也可以通过 Lily@deKirby.net与我们进行邮件联系。

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