对I-9审查的异议:下面的文章来自硅谷水星报,这篇文章讨论I-9审查的负面影响。奥克兰——湾区工会星期三要求奥巴马政府停止以核查非法移民员工为目的对公司进行工资名单审查。
以位于伯克利的太平洋钢铁铸造厂为例,几个工会的领导人说,移民和海关执法局通过要求雇主提供雇员的信息,对移民家庭和当地经济造成了极大的伤害。
调查人员招聘时雇员向公司提供的社会安全号码和绿卡信息检查雇员的合法身份,称之为I-9审查。如果非法移民伪造文件,I-9审查可以确定工厂里哪个人在美国非法生活和工作。
《纽约时报》本周报道,2009年,移民和海关移民局大幅增加了了I-9审查,1444个企业被审查,几乎是2008年被审查公司的三倍。2010上,政府审查了2196个企业。
工会领导人们说,虽然很多情况下这种审查不会导致一个员工被驱逐出境,但他们会迫使雇主开除这个员工,从而让公司、员工和经济受到伤害。
奥克兰市议会议员Ignacio De La Fuente 说:“这是无声的袭击。我们知道这个国家是由移民缔造的。”他也是玻璃、模具、陶器、塑料和联合工人国际工会的副主席。
“这些雇员应该拥有一些权利。”
即使是雇主也对审查这件事不高兴;很多雇主说他们干扰生产,并且很多情况下迫使重要的员工对公司没有了价值。
太平洋钢铁和铸造厂的女发言认Elisabeth Jewel说:“这是可怕的干扰,我们拥有受过高级培训的员工,失去他们是非常有害的。”
太平洋钢铁和铸造厂首次被通知将在二月下旬对它进行审查,同时移民和海关执法局给它一封信,要求提供钢铁厂550名员工的信息。公司按照要求这样做了,但还没有得到政府的情况反馈。
在此期间,阿拉米达县劳工委员会开始游说当地政界人士反对增加I-9突袭。这个团体成功地让伯克利和奥克兰市议会谴责I-9审核的决议。
De La Fuente 说,他预计太平洋钢铁厂可能会有100至200个员工因为审查失掉工作。